ПОИСК РАБОТЫ
ПОИСК СОТРУДНИКОВ
ОБУЧЕНИЕ
СТАЖ.рф

Вакансия Менеджер по подбору персонала в компании ООО "ОптРегион" Рязань

Вакансия № 10145965
Добавлена 15 марта
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Кадры
Зарплата от: 30000 RUB
Город: Рязань
График работы: полная занятость
Образование: Не имеет значения
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Ооо "оптрегион" - современная, динамично развивающаяся компания! специализируется на мелком и среднем опте товаров широкого профиля: средства личной гигиены, бытовая химия и др. Приглашаем в офис в г. Рязань специалиста по работе с персоналом.
Требования
- умение ответственно относиться к выполнению поставленных задач - самостоятельность в организации своего рабочего времени - приветствуется опыт работы - позитивный жизненный настрой обязанности: - подбор кадров и проведение первичных собеседований - систематизация и ведение кадровой документации - оформление трудовых договоров - проведение опросов и анкетирования сотрудников - организация корпоративных мероприятий
Условия работы
- вводное обучение - перспектива карьерного роста - удобное расположение офиса - график работы 2/2, 5/2 - стабильный доход до 30000 руб + премии
Дополнительная информация

контактное лицо: ольга

район города: центр

сфера деятельности: управление персоналом

тип занятости: постоянная

опыт работы: без опыта


В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ООО "ОптРегион" на стаж.рф
Контактная информация
ООО "ОптРегион"
Источник вакансии

Работа Кадры

Средняя зарплата по специальности «Кадры» в Рязани - 28400 руб.
Сегодня вакансия Кадры требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Кадры, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Кадры в Рязани, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Кадры в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Кадры в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Кадры в Рязани, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.

Похожие вакансии Кадры в Рязани

Менеджер по подбору персонала Рязань 26000 руб.
Работа в Москве | Работа в Санкт-Петербурге Работа вакансии - резюме. Бесплатно разместить свежие вакансии и резюме на стаж.рф.
Техподдержка