СТАЖ.рф

Вакансия Монтажник стальных и железобетонных конструкций в компании Работодатель Рязань

Вакансия № 9995956
Добавлена 05 декабря
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Металлургическая промышленность
Зарплата от: 55000 RUB
Город: Рязань
График работы: вахтовый метод
Образование: среднее специальное
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности

в связи с проведением реконструкции цехов на оао "коломенский завод", группе компаний "интеграция" срочно требуются монтажники стальных и железобетонных конструкций на строительную площадку для работы вахтовым методом.

обязанности:

  • монтаж средней сложности сборных бетонных и железобетонных конструкций;
  • монтаж средней сложности металлических конструкций;
  • вспомогательные работы при монтаже средней сложности металлических, сборных бетонных и железобетонных конструкций.
Требования
Средне-специальное образование, стаж работы 3-5 лет, работа вахтовым методом
  • опыт работы на объектах промышленного строительства от 3х лет;
  • желательно наличие квалификационных удостоверений.
  • ответственность, аккуратность, добросовестность, честность.
Условия работы
  • рабочее место: московская область, г. Коломна, ул. Партизан; оао "коломенский завод".
  • вахтовый метод организации труда 30/30. Работа в 2 смены: с 08-00 до 20-00 и с 20-00 до 08-00.
  • оплата труда из расчета от 200 до 225 руб. /час
  • общежитие для иногородних сотрудников.
  • оплата проезда от места проживания.

просьба кандидатам без предварительной договоренности не приезжать непосредственно на объект, так как действует кпп, необходимо заранее предоставить паспортные данные для оформления пропуска.

Дополнительная информация
Опыт работы: 3-5 лет
график работы: полный рабочий день

В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на стаж.рф
Контактная информация
Работодатель

Работа Металлургическая промышленность

Средняя зарплата по специальности «Металлургическая промышленность» в Рязани - 50000 руб.
Сегодня вакансия Металлургическая промышленность требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Металлургическая промышленность, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Металлургическая промышленность в Рязани, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Металлургическая промышленность в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Металлургическая промышленность в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Металлургическая промышленность в Рязани, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.